Donnez un nouvel élan à votre carrière dans les services à la personne
Postuler maintenantChez AyKenClean, nous croyons que nos professionnels sont notre plus grande richesse. Nous vous offrons bien plus qu'un simple emploi : une véritable carrière dans un secteur en pleine croissance, avec des conditions de travail optimales et une reconnaissance de vos compétences.
Que vous soyez expérimenté ou débutant avec une vraie motivation, nous avons une place pour vous au sein de notre équipe dynamique et bienveillante.
Des salaires compétitifs, supérieurs à la moyenne du secteur, avec des primes de performance et de fidélité.
Possibilité d'aménager votre planning selon vos contraintes personnelles et choisir votre volume horaire.
Programmes de formation réguliers pour développer vos compétences et évoluer professionnellement.
Des missions proches de votre domicile pour limiter vos déplacements et optimiser votre temps.
Un responsable de secteur dédié pour vous accompagner au quotidien et répondre à vos questions.
Des opportunités d'évolution vers des postes de coordination, formation ou management.
Rejoignez notre équipe d'agents d'entretien pour assurer le nettoyage et l'entretien chez nos clients particuliers ou professionnels.
Devenez auxiliaire de vie pour accompagner nos bénéficiaires dans leur quotidien et contribuer à leur bien-être et leur autonomie.
Intégrez notre équipe de bricoleurs pour réaliser des travaux d'entretien, de réparation et d'amélioration chez nos clients.
Rejoignez notre équipe de jardiniers pour entretenir et embellir les espaces verts de nos clients.
Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation via notre formulaire en ligne ou par email.
Échange téléphonique pour discuter de votre parcours, vos attentes et nos opportunités.
Entretien en face à face avec un responsable de recrutement et éventuellement un test pratique selon le poste.
Vérification des références, diplômes et autres éléments nécessaires pour le poste.
Formation d'intégration, remise de l'équipement et présentation à votre responsable de secteur.
Au-delà des compétences techniques, nous recherchons des personnes avec un réel sens du service, de l'empathie, de la rigueur et de la ponctualité. L'autonomie et la capacité d'adaptation sont également essentielles dans nos métiers.
Non, nous acceptons les candidatures de débutants motivés pour plusieurs de nos postes. Nous proposons des formations d'intégration complètes et un accompagnement pour vous permettre de développer vos compétences. Pour certains postes spécifiques comme auxiliaire de vie, un diplôme ou une expérience significative peut être nécessaire.
Nous proposons différents types de contrats selon vos besoins et les postes : CDI (à temps plein ou partiel), CDD, contrats étudiants, etc. Notre objectif est de privilégier les relations durables, c'est pourquoi nous favorisons les CDI dès que possible.
Oui, la formation est au cœur de notre politique RH. Tous nos nouveaux collaborateurs bénéficient d'une formation d'intégration. Ensuite, nous proposons régulièrement des formations continues pour développer vos compétences et vous permettre d'évoluer au sein de l'entreprise.
Notre processus de recrutement dure généralement entre 1 et 3 semaines, selon le volume de candidatures et l'urgence du poste à pourvoir. Nous nous efforçons de donner une réponse rapide à tous les candidats, que la décision soit positive ou négative.